В целях сокращения задолженности по двум видам социального страхования Волгоградское региональное отделение Фонда применяет ряд мер принудительного взыскания недоимки. Как сообщили ИА «Волга-Каспий» в фонде, специалисты отделения сотрудничают со службой судебных приставов и регулярно проводят совместные рейды по взысканию долгов за счет имущества. Только за текущий год состоялось 111 рейдов и было взыскано 45 тыс. рублей по страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также 53 тыс. рублей по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.
Тем не менее, как отмечают страхователи, проблема остается. Несмотря на то, что организация таких совместных выездов заметно повышает эффективность работы по взысканию задолженности и позитивная динамика видна уже сейчас, отдельным неплательщикам удается скрываться от уплаты долга.
«Есть предприниматели, которые ведут деятельность и не скрываются, они и оплачивают свой долг сразу – лучше его погасить и не переживать. Но есть организации, зарегистрированные по фальшивому юридическому адресу, вот с ними и возникают проблемы, – отмечает Ольга Федотова, директор филиала № 4 отделения Фонда. – Должники не задумываются, что выплата пособий по социальному страхованию происходит за счет страховых взносов, поступающих в Фонд от работодателей, поэтому неплательщики лишают своих работников важнейших социальных гарантий. К таким должникам сотрудники Фонда вынуждены приходить в гости».
Справка В 2013 году было проведено 532 рейда специалистов отделения Фонда с судебными приставами. По сравнению с 2012 годом количество совместных рейдов увеличилось в 4 раза, а средний процент взыскания задолженности вырос с 7 % до 17%.
В результате всего комплекса принудительных мероприятий в прошедшем году с должников взыскано в пользу регионального отделения Фонда 125,9 млн рублей: из них 65,7 млн по социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и 60,2 млн по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
