Руководители структурных подразделений «ЕвроХим-ВолгаКалия» проходят обучение по программе развития управленческих компетенций.
Для руководителей и сотрудников предприятий компании обязательны тренинги, мастер-классы, обучающие семинары , так как высокое качество корпоративного управления лежит в основе устойчивого развития компании «ЕвроХим» российского предпринимателя Андрея Мельниченко.
Так, в ближайшее время участниками тренинга, организованного Дивизионом Горнорудный, станут 242 руководителя из восьми предприятий компании, в том числе и 66 руководителей «ЕвроХим-ВолгаКалия».
В ходе обучения «Управлению исполнением и мотивацией сотрудников» участники смогли перенять опыт опытных бизнес-тренеров, которые поделились последними наработками в сфере управления, помогли получить новые навыки взаимодействия и диалога с подчиненными, научиться определять уровень подготовки и мотивации сотрудников, улучшить методы делегирования и контроля.
Командам было необходимо выполнить задания по разработке нестандартных способов решения проблем. Неформальная обстановка обучения и вовлеченность всех участников в учебный процесс помогли руководителям генерировать интересные идеи.
Руководству структурных подразделений предстоит проходить обучение по программе развития управленческих компетенций в течение всего года. Использование новых знаний и навыков в сфере менеджмента на «ЕвроХим-ВолгаКалии» может позитивно сказаться на уровне корпоративной культуры, сумеет повысить самостоятельность и инициативность сотрудников, которые реализуют большой инвестиционный проект освоения Гремячинского месторождения калийных солей и строительства первого в Волгоградской области современного горно-обогатительного предприятия.