Выберите дату:

Декабрь 2019
ПнВтСрЧтПтСбВс
« Ноя  
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031 


Фото:

В регионе выявлено два случая приема на работу бывших муниципальных служащих.

Прокуратура Волгоградской области проинформировала, что бывшие служащие в течение двух лет после увольнения могут трудоустроиться в организацию только с согласия комиссии по урегулированию конфликта интересов. Это в том случае, если ранее по службе они выполняли в отношении такой организации контрольные или надзорные функции.

Первый случай нарушения был зафиксирован в Камышинском районе. Здесь на должность заместителя главного инженера в ОАО «КамышинТеплоЭнерго»  был принят бывший председатель  камышинского Комитета ЖКХ и КС. Будучи на службе в администрации, чиновник проверял компанию, в которую устроился без оповещения необходимой комиссии. По этой причине трудоустроить работника возможно было только после получения согласия вышеуказанной комиссии. Но необходимое разрешение предоставлено не было. В итоге трудовой контракт был расторгнут.

Еще один факт нарушения выявлен в Волжском. Здесь о трудоустройстве сотрудника, ранее замещавшего должность специалиста 1 разряда Среднеахтубинского отдела Управления Росреестра, не был уведомлен предыдущий работодатель. На основании постановления прокуратуры сотрудник и его нынешний работодатель привлечены к административной ответственности.

— Всего в текущем году за подобные нарушения привлечено к ответственности 88 лиц с назначением наказания в виде штрафов на общую сумму 3 млн 250 тыс рублей, — сообщили в пресс-службе прокуратуры Волгоградской области.