Выберите дату:

Март 2024
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

В Волгоградской ТПП обсудили тенденции рынка труда
Фото:

В Волгоградской торгово-промышленной палате состоялся круглый стол, на котором обсудили тенденции и перспективы рынка труда в регионе. Результаты обсуждения показали, что в регионе снижается численность трудового населения – многие покидают родной город в поисках лучшего трудоустройства. И неудивительно: потребность в специалистах с высшим образованием невелика. В основном спросом пользуются рабочие и специалисты в сфере продаж.

Так, по данным представители компании HeadHunter Ирины Веретенниковой, после спада прошлых лет рынок трудоустройства в регионе, как и в целом по стране, стабилизировался. Надо отметить, что целевая аудитория HH, главным образом – коммерческие организации и высококвалифицированные специалисты. Поэтому представленные компанией результаты, отличаются от других источников.  На сегодняшний день, по информации НН, наиболее востребованы специалисты в той же сфере продаж. Также пользуются спросом специалисты IT-технологий, банков и недвижимости. Что касается соотношения «спрос – предложение», то наибольшее количество соискателей хотят работать в сфере продаж, но их всё равно недостаточно. На втором месте – студенты без опыта работы, что логично, поскольку каждый год выпускается большое количество молодых специалистов. При этом не все из них готовы работать по специальности.

Предложение соответствует спросу только в сфере производства. Несовпадение спроса предложению по остальным позициям приводит к резкой конкуренции среди бухгалтеров, юристов, выпускников без опыта работы. И наоборот, из года в год не хватает строителей, высококвалифицированных рабочих, маркетологов. Волгоградцы и жители муниципальных районов продолжают покидать регион в поисках работы. Между тем, есть и те, кто, наоборот, готов переехать в Волгоградскую область.

Заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Волгоградской области Лариса Мананьева сообщила, что в области постепенно снижается не только регистрируемая безработица, но и численность трудового населения. Это обусловлено демографической ситуацией, естественным старением кадров и миграционным оттоком. И это неудивительно: статистика показывает, что в регионе невелика потребность в специалистах с высшим образованием.

По прогнозу областного комитета по труду и занятости населения, в ближайшие годы наиболее востребованными будут кадры в торговле, промышленном производстве и сельском хозяйстве. В настоящее же время в Волгоградской области больше всего требуются специалисты со средним профессиональным образованием и инженеры. Острую нехватку кадров ощущают работодатели в сфере региональной промышленности. Самыми востребованными на рынке труда сегодня можно назвать высококвалифицированных рабочие кадры: шлифовщиков, наладчиков станков, токарей, наладчиков, монтажников.

Наталья Маевская



Читать volga-kaspiy.ru в